МОУ Яхромская средняя общеобразовательная школа №1.
Главная страница Наши достижения О школе Организация досуга Наши преподаватели Традиции школы Контакты, проезд


Протокол № 3
общего собрания трудового коллектива
муниципального общеобразовательного учреждения
Яхромская средняя общеобразовательная школа №1
от 28 июня 2007 года

Присутствовали:



  1.  

Хабарова Е. Б.

 40.

Лалуева И. В.
  1.  

Кириллова Т. Г.

 41.

Лужина Л. Л.
  1.  

Боровкова Н. С.

 42.

Николенко А. Г.
  1.  

Прусаченкова Н. А.

 43.

Павловская Н. В.
  1.  

Лавренова Т. И.

 44.

Сираджи Г. Б
  1.  
      Письмиченко Г. С. 45.

Пикалова Н. Л.
  1.  

Астапова Е. Г.

 46.

Комарова М. П.
  1.  

Боброва М. В.

 47.

Вострикова Т. А.
  1.  

Большакова Ж. В.

 48.

Киселева М. Н.
  1.  

Высоцкая Т. М.

 49.

Соломатина И. А.
  1.  

Борзова Г. Н.

 50.

Беляев А. М.
  1.  

Бородай Н. П.

 51.

Иванина К. С.
  1.  

Бреклева М. С.

 52.

Миненкова Е. И.
  1.  

Бурак Е. А.

 53.

Куликова Н. А.
  1.  

Васильева Н. Н.

 54.

Шахова Н. Ф.
  1.  

Горшенкова И. И.

 55.

Рыбакова Л. П.
  1.  

Домашева Е. А.

 56.

Савоскина Н. П.
  1.  

Киселева Г. М.

 57.

Саблин В. В.
  1.  

Грубова Н. А.

 58.

Кириллов Б. А.
  1.  

Иванина К. С.

 59.

Клевцова Р. П.
  1.  

Кашковская О. Н.

 60.

Лавренова Е. И.
  1.  

Куликова Н. А.

 61.

Сидорова В. Ф
  1.  

Лалуева И. В.

 62.

Воронина В. Н.
  1.  

Лужина Л. Л.

 63.

Горюнова О. А.
  1.  

Николенко А. Г.

 64.

Бакаринова Л. П.
  1.  

Павловская Н. В.

 65.

Кошелева В. Е.
  1.  

Письмиченко Г. С.

 66.

Куликова Л. А.
  1.  

Попова Н. П.

 67.

Николаева В. П.
  1.  

Саблин В. С.

 68.

Орехова В. П.
  1.  

Сенгилейцев Ю. Е.

 69.

Савченко Л. Д.
  1.  

Савич Т. А.

 70.

Дючков А. Н.
  1.  

Ходырева О. В.

 71.

Калеченков Л. М.
  1.  

Чиченкова М. А.

  

 
  1.  

Меркулова Г. В.

  

 
  1.  

Таратуто Л. А.

  

 
  1.  

Прилепский С. В.

  

 
  1.  

Трофимова Т. В.

 

 
  1.  

Кирясова О. В.

 

 
  1.  

Ваганова М. В.

 

 

На собрание приглашены члены Совета школы:

  1. Глава городского поселения Яхрома Чернышев Дмитрий Сергеевич.

  2.  От общественности городского поселения: Загарина Татьяна Евгеньевна, Сарафанова Валентина Константинова.

  3. От родительской общественности:  Тулаева Нина Александровна, Лысова Нина Алексеевна, Соломатина Галина Владимировна.

 

Повестка дня.

О переходе на отраслевую оплату труда работников государственных учреждений Московской области

 

По данному вопросу слушали директора школы Кашину Татьяну Васильевну, которая ознакомила коллектив работников с основными задачами новой системы оплаты труда:

·         Повышение стимулирующей роли заработной платы

·         Повышение требований к уровню квалификации работника и результатам его деятельности

·         Учет отраслевых и внутриотраслевых особенностей труда

·         Дифференциация заработной платы

 

Далее директор сообщила, что размер заработной платы устанавливается исходя из:

·         Ставок заработной платы ( должностных окладов) для каждого уровня;

·         Выплат компенсационного характера;

·         Выплат стимулирующего характера.

 

Фонд оплаты труда включает:

·         Базовую часть, размер которой составляют тарифные и компенсационные выплаты. В базовой части учитываются все виды труда учителя.

·         Стимулирующая часть, размер которой составляют стимулирующие выплаты.

 

Размеры заработной платы специалистов образовательных учреждений зависят от уровня образования и стажа педагогической работы ( работы по специальности).

Компенсационные выплаты это:

·         Работа в ночное время, в выходные и праздничные дни;

·         За работу с вредными и тяжелыми условиями труда;

·         Работникам летних оздоровительных лагерей;

·         За дополнительные работы, связанные с образовательным процессом, но не входящие в круг основных обязанностей работника.

 

Был представлен перечень дополнительных работ:

u  Классное руководство

u  Проверка тетрадей и письменных работ

u  Заведование учебными кабинетами  (лабораториями), учебно-опытными участками, учебными мастерскими

u  Руководство методическими, цикловыми, предметными комиссиями, методическими объединениями, учебно-консультационными пунктами

u  Проведение внеклассной работы по физическому воспитанию

u  Организация общественно – полезного производительного  труда.

 

Стимулирующие выплаты будут осуществляться по показателям результатов и качества труда, утверждаемым локальными нормативными актами учреждения с учетом мнения представительного органа работников(общественного совета).

 

Татьяна Васильевна привела примерные критерии выплат стимулирующего характера:

u  Внедрение новых методов и разработок в образовательный процесс

u  Использование современных информационных технологий и инновационных программ

u  Достижение учащимися высоких показателей в сравнении с предыдущим периодом.

u  Качественная подготовка и проведение мероприятий, связанных с уставной деятельностью школы

u  Сложность и напряженность работы

u  Наличие ученой степени

u  Внедрение здоровьесберегающих технологий и прочее.

 

Татьяна Васильевна представила таблицы по определению базовой части заработной платы педагогическим работникам.

 

Решение собрания.

1.       Принять к сведению информацию директора школы о новой системе оплаты труда.

2.       Рекомендовать профсоюзному комитету школы разработать проект Положения по распределению стимулирующей части фонда платы труда к 01.09.2007 года.

 

 

                 Председатель собрания                            / Кашина Т. В./

                 Секретарь собрания                                 / Лалуева И. В./